2016年度山东省临床检验质量工作总结大会于2017年3月30日-31日在济南召开。会议表彰了一批2015-2016年度山东省临床实验室质量管理工作先进集体及先进个人。滨州医学院附属医院荣获“山东省临床实验室质量管理先进集体”称号；我院检验科彭新国主任荣获“山东省临床实验室质量管理工作先进个人”称号。

　  此次评选出的先进集体和先进个人是由山东省临床检验中心和山东省临床检验质量管理与控制中心在全省范围内根据实验室质量管理水平评选而出的优秀单位和实验室优秀管理人员。我院已连续多年获得此项殊荣。

　　多年来，在院领导的大力支持下，在彭新国主任的带领下，我院检验科认真贯彻落实《医疗机构临床实验室管理办法》，高度重视临床检验质量控制工作，积极开展室内质量控制，并参加国家卫计委临床检验中心和山东省临床检验中心组织的室间质量评价活动，积极推进临床检验质量指标的临床应用，临床检验质量不断提升，并对全省临床检验结果的互认起到了积极的推动作用。

    我院检验科管理规范，各项规章制度健全，实验项目和仪器的标准操作程序齐全，实验记录完整，并有专人负责规范的质量控制和生物安全。在随机接受现场检查时，室内质量控制、实验室标准操作程序文件及生物安全管理等方面均达标。室间质量评价活动方面能按照三级医院要求参加项目齐全，积极参加省临床检验中心组织的室间质量评价活动且每专业项目成绩均在合格以上，实验室室内质量控制实时上报数据合格，临床化学、临床血液连续实时上报率工作日大于90%。科室紧紧围绕临床，服务临床，积极开展优质服务评比，连续多年获全省多项临床检验结果“一单通”。

   （一）先进设备提升实力。生化项目的质量控制是检验科工作的重中之重。医院最新引进国际先进的，拥有品质、速度、质量于一身的BECKMAN  AU5800全自动生化分析仪，并与BECKMAN  AU5400、BECKMAN  AU680在仪器间相互比对、校准，确保了多项化验结果的准确性，为提高检验质量提供了可靠的技术保证。 

   （二）严格保养制度。检验科所使用的仪器设备和试剂的性能和质量，直接影响到检验的质量，加强试剂管理和仪器维护、保养是科室日常管理的关键环节。科室各岗位严格执行并落实设备维修保养记录，强化试剂订购、签收、入库、出库等管理制度的有效落实，并坚持定期检查制度，为检验质量管理的可追溯性提供了保证。

   （三）人员配备齐全。人才建设是学科发展的重要资源和动力，检验科拥有一支强有力的年轻化、高素质的专业技术队伍，也为专业持续健康发展提供了强大的人才支撑。

   （四）科室管理到位。在检验科获得先进集体的基础上，科室主任彭新国也被表彰为先进个人。在他的带领下，检验科始终把落实规章制度作为核心内容来抓，不断优化人员配置，依法执业，依法上岗。加强科室业务骨干的外出进修培养，充实检验内涵，提高服务能力，在科室建立起了科学的人才管理机制。科室对感染控制现状进行科学分析，对术前、产前检验提出具体要求，并对于人员职业暴露的预防、急救流程进行演练，最大程度地保护个人和患者安全。另外，科室还在加强组织管理、完善实验室生物安全体制、健全管理体系以及降低生物安全风险方面取得了实实在在的效果。